চাঁদাবাজ ঠেকাতে তৃতীয় লিঙ্গের ১০০ জনকে নিয়োগ দিচ্ছে ‘নবীন বাংলাদেশ’

চাঁদাবাজ ঠেকাতে তৃতীয় লিঙ্গের ১০০ জনকে নিয়োগ দিচ্ছে ‘নবীন বাংলাদেশ’

​নিজস্ব প্রতিবেদক: রাজধানীসহ দেশের বিভিন্ন স্থানে তৃতীয় লিঙ্গের একশ্রেণির মানুষের বিরুদ্ধে ওঠা চাঁদাবাজি ও জনউপদ্রবের অভিযোগ বন্ধে এক অভিনব উদ্যোগ নিয়েছে সামাজিক সংগঠন ‘নবীন বাংলাদেশ’। সংগঠনটি তাদের বিভিন্ন কার্যক্রমে এবং শৃঙ্খলা রক্ষায় প্রাথমিকভাবে ১০০ জন তৃতীয় লিঙ্গের সদস্যকে নিয়োগ দেওয়ার ঘোষণা দিয়েছে।

​বুধবার (১ এপ্রিল) রাজধানীর একটি মিলনায়তনে আয়োজিত এক সংবাদ সম্মেলনে সংগঠনের পক্ষ থেকে এই ঘোষণা দেওয়া হয়। 'নবীন বাংলাদেশ'-এর নেতৃবৃন্দ জানান, হিজড়া জনগোষ্ঠীর সদস্যদের মূলধারার কর্মসংস্থানে ফিরিয়ে আনতেই এই পরিকল্পনা।

​কেন এই উদ্যোগ?

​দীর্ঘদিন ধরেই সাধারণ মানুষ ও ব্যবসায়ীরা অভিযোগ করে আসছিলেন যে, রাস্তাঘাট, বাসাবাড়ি এবং ব্যবসা প্রতিষ্ঠানে তৃতীয় লিঙ্গের কিছু সদস্য জোরপূর্বক অর্থ আদায় করে থাকে। অনেক সময় দাবি করা টাকা না পেলে তারা অশালীন আচরণ করেন বলেও অভিযোগ রয়েছে।

​‘নবীন বাংলাদেশ’-এর চেয়ারম্যান জানান, "এই মানুষগুলো সমাজেরই অংশ, কিন্তু সুযোগের অভাবে তারা বিপথে যাচ্ছে। আমরা তাদের উপযুক্ত প্রশিক্ষণ দিয়ে আমাদের বিভিন্ন প্রজেক্টে সুপারভাইজার, গার্ড এবং শৃঙ্খলা রক্ষাকারী কর্মী হিসেবে নিয়োগ দিচ্ছি। এতে একদিকে যেমন তাদের কর্মসংস্থান হবে, অন্যদিকে চাঁদাবাজির অভিশাপ থেকেও সমাজ মুক্তি পাবে।"

​প্রশিক্ষণের মাধ্যমে কর্মসংস্থান:

​নিযুক্ত হতে যাওয়া এই ১০০ জন সদস্যকে প্রথমে এক মাসের বিশেষ আচরণগত ও পেশাগত প্রশিক্ষণ দেওয়া হবে। এরপর তাদের নবীন বাংলাদেশের নিবন্ধিত বিভিন্ন এলাকা ও প্রকল্পে দায়িত্ব দেওয়া হবে। দায়িত্ব পালনের সময় তারা নির্ধারিত ইউনিফর্ম ও পরিচয়পত্র বহন করবেন।

​সংগঠনটির পক্ষ থেকে আরও জানানো হয়, পর্যায়ক্রমে এই সংখ্যা আরও বাড়ানো হবে। যদি কেউ এরপরও তৃতীয় লিঙ্গের পরিচয় দিয়ে চাঁদাবাজি করতে আসে, তবে এই প্রশিক্ষিত দলই তাদের বুঝিয়ে শান্ত করবে এবং আইনি পদক্ষেপ নিতে সহায়তা করবে।

​সামাজিক বিশ্লেষকরা এই উদ্যোগকে স্বাগত জানিয়ে বলছেন, শুধু শাসন করে নয়, বরং যথাযথ কর্মসংস্থান নিশ্চিত করার মাধ্যমেই তৃতীয় লিঙ্গের সদস্যদের অপরাধমূলক কর্মকাণ্ড থেকে দূরে রাখা সম্ভব। এই উদ্যোগ সফল হলে অন্যান্য সরকারি-বেসরকারি প্রতিষ্ঠানও তাদের নিয়োগ দিতে উৎসাহিত হবে।